千万别拿学历不等于能力说话

学历的高低在一定程度上影响了你的职业生涯，就好比一名篮球运动员，有再高的天赋，如果身体自带“玻璃属性”，那么很难有所成就。 学历文凭重不重要，一个一直处于争论不休的话题，当然，我们只是针对打工族而言，经商做生意的另说，因为毕竟这种人在社会中只占一小部分。随着时代发展的前进，现在有很多的言论，很多人都会在公众场合表示“学历不等于能力”。这句话看似很励志，其实很多时候却隐藏着自我贬值的危险。
个层面：找工作求职。学历就像一块敲门砖，企业招聘的时候首先挑选的条件就是学历。如果你不是经验或技术非常出众，在不了解你才能的情况下，首先得看你的学历，你拥有的学历越高，具有的工作机会也就越多。一般而言你的学历越高，证明你学过的东西越多，研习新的知识也越快，所以企业在同等条件优先会考虑高学历的招聘者。没有学历你连工作的大门都进不去，还拿什么说发展呢。慢慢地衍生出抱怨社会的心理，觉得自己什么都不行。
第二个层面：薪酬工资。正规的公司现在都是实行结构化薪酬，一般薪酬设计架构：基本底薪+工龄+学历津贴+绩效+......，所以学历在你的工资结构里占据一席之地，同样的岗位如果学历低一些，每月工资就会少一些。1、2年还看不出什么，等到10年、15年之后呢，想必大家就很清楚了，早期几千元不舍得投资学习，等到损失达到10万级以上，才认为当初不该省那点小钱，你一定会感到自卑和悔恨。
简单从以上两个方面进行分析，主要是因为现在很多人在盲目的推崇“学历不等于能力”，而用这样的观点去教育小孩是很可怕的。那为什么又会有这句话呢，
我想无非是以下两种情况：
    一是切忌死读书。主要是以前教育的缺陷，唯分数高者胜，导致很多同学都是死读书，不注重其它方面的学习和发展，变成书呆子，只会读书，其它什么都不会，甚至连生活都不能自理。
    二是对于学历比较低的人的一种激励。不能因为没有高学历而主动放弃追求理想的权力，学历低，后天也可以进行弥补，抽点时间提升学历，利用自己的勤奋努力，同样在社会上能获得别人的尊重和认可。
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